El CEO de Disney, Bob Chapek, planea despedir a muchos empleados. Así consta en una nota interna a la dirección de la empresa. En consecuencia, el grupo de entretenimiento también planea suspender la contratación. Antecedentes.
La industria de la tecnología y el entretenimiento está en crisis. Por ejemplo, Twitter y Meta han despedido a miles de empleados en las últimas semanas.
La situación no es mejor con los servicios de transmisión. En junio pasado, Netflix despidió a unos 300 empleados para reducir costos. Ahora, aparentemente, muchos empleados de Disney también tienen que preocuparse por sus trabajos.
Disney quiere despedir a muchos empleados
Aparentemente, el grupo estadounidense planea eliminar puestos de trabajo y dejar de contratar. El anuncio se hizo en un memorando a los ejecutivos de Disney visto por CNBC.
En él, el CEO Bob Chapek escribe que quiere intercambiar puntos de vista sobre los esfuerzos de gestión de costos al comienzo del año fiscal 2023. El objetivo más importante es hacer que Disney Plus sea rentable para 2024.
Para lograr estos objetivos, Capek formó un grupo de trabajo sobre la estructura de costos y ya identificó los próximos pasos.
Como parte de este proceso de evaluación, analizaremos todas las oportunidades operativas y de personal para lograr ahorros, y esperamos alguna reducción como parte de esta revisión.
Factory Disney-CEO Einstellungsstopp
Capek también está planeando congelar las contrataciones específicas. Además, no debe haber viajes de negocios por el momento, a menos que sean absolutamente necesarios. Las reuniones deben, si es posible, tener lugar virtualmente. Además, el grupo de trabajo ya analizó los diversos costos de marketing y contenido de Disney.
Si bien no comprometeremos la calidad o la fuerza de nuestro motor de sinergia sin igual, debemos asegurarnos de que nuestra inversión esté funcionando bien y brinde un valor tangible a las audiencias y las empresas.
Los servicios de streaming de Disney pierden 1.470 millones de dólares
Estos movimientos parecen ser una respuesta a los decepcionantes resultados trimestrales de la empresa. Las acciones de Disney han bajado mucho de precio recientemente y han alcanzado un nuevo mínimo de 52 semanas.
Los servicios de transmisión de Disney también registraron una pérdida de $ 1,47 mil millones desde el último trimestre. En comparación con el año pasado, el déficit casi se ha duplicado. .
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Disney se enfrenta a una elección incómoda
A diferencia de Netflix, Disney no ha anunciado previamente recortes de empleos. Según el memorando, los ejecutivos hasta ahora solo han discutido recortes dentro de la empresa.
Sé que este será un proceso difícil para muchos de ustedes y sus equipos. Tendrás que tomar decisiones difíciles e incómodas.
Sin embargo, Capek es positivo. Disney ha superado muchos desafíos en sus 100 años de historia, escribe en un memorando. Sin embargo, es poco probable que los empleados afectados evalúen la situación de la misma manera.
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