Siemens se embarcará en un importante unidad de reducción de costos eso puede implicar recortes de empleos, confirmó el viernes la empresa alemana de electrónica.
En un comunicado, Siemens dijo que, a pesar de una ganancia de mil millones de euros en 2012, no era probable que alcanzara «las ambiciosas metas que se definió a sí misma» en el marco de su estrategia ‘One Siemens’. Dijo que lanzaría un programa de dos años que pretende reducir costos, impulsar la competitividad y mejorar la estructura organizativa de la empresa.
Todavía no está claro qué medidas precisas implicará esto, ya que los detalles solo se darán a conocer el 8 de noviembre en la conferencia de prensa anual de Siemens.
«Como empresa líder, queremos ser mejores que los competidores», dijo el jefe de Siemens, Peter Löscher, en un comunicado separado. «No queremos movernos en algún lugar de las amplias masas del medio».
En su comunicado, la empresa de ingeniería electrónica y eléctrica más grande de Europa dijo que se apegaría a su estructura básica, que se basa en los cuatro sectores de energía, salud, industria e infraestructura y ciudades.
Sin embargo, Loescher también dijo que algunas empresas dentro de esos sectores «cuyas ganancias no han alcanzado nuestras expectativas durante más tiempo» pueden ser víctimas de «contramedidas específicas».
El CEO dijo que los recortes de empleos no fueron el punto de partida para la reorganización, pero pueden ser parte de ella.
